2018年应该怎样应聘Java后台工程师

这位朋友,我才你估计是某鸟出来的吧!

其他的地方我不知道,现在在深圳,我给你说说我身边的大学生朋友,他们最近这个月在达内学完5个月出来后,找工作的情况吧!

他们也是最近才刚学完,可以说有两种人,第一种,本科学历的,学的好的,到目前为止,能够就业,找到工作的人,一只手都可以数清楚,当然了,还有一些虽然是本科学历的,但是学的不好的人,更不用说了。

第二种,专科学历,目前找到工作的,就一个,而且他还要在试岗期,半个月的试岗期,知道什么叫做试岗期吗?不是试用期,试用期,哪怕被辞退,也有百分之八十的工资,但是,试岗期,随时可以开除你,一分钱工资都没有。而且,劳动合同上,没有试岗这个说法,这个完全是双方自愿的。你看看,居然卑微到了这个地步。而且,他是在人才市场投递的简历的,在人才市场那个面试官初试的时候,表现不错,面试官给了他一个A,不久后,让他去试岗。

所以说,如果你是专科学历,在深圳,可能连面试机会都没有,其他地方我不知道,我只说离我最近的地方,你可以看看下面这个图片吧!

上面图片🀄️,一个公司的软件开发职位,有一千多人投递简历,但是,你知道这个公司只要几个人吗?看下图吧!

没有错,只要2个人,一个只要2个人的岗位,却有1千多人投递简历,你可以看看,竞争有多激烈。

没有错,在深圳这个城市,一般没有2到3年的工作经验,基本上没有公司会要你的,有也是少数,但是,会不会轮到你,不知道。

所以,看到这个情况,你就能理解,为什么那个同学,宁愿自己面临着被试岗开除危险,也要坚持试一下的原因了吧!

因为他自己知道,自己是个专科学历,自己投递了太多简历,连面试机会都没有,这样才会没有办法,只能去人才市场,投递简历,因为去那里,你最起码可以见到面试官,可以见到面试官,方面获得面试机会,从而展现自己的能力。

但是,如果你是网上投递简历,我可以告诉你,一个刚毕业的专科毕业生,或者刚培训出来的职场以小白,在深圳这个地方,你有百分之九十八以上的概率,面试机会都没有。

可能有人会说,学历就那么重要吗?在我身边,有一大批专科学生,也是做软件开发的,不是一样可以月入过万吗?而且有的甚至比本科生还要牛逼的,那他们怎么做到的呢?公司是看能力的,不是看学历的,你这是瞎扯。

公司确实是看能力的,这句话没错,关键是你要先进入公司后,别人才能看得到你的能力,没有能力,哪怕你是清华北大的学生,一样开除你,没有错,是这样的。

但是,你想想,如果有两个人,一个人是专科学历,另外一个是本科学历,他们两个都投递简历给同一家公司,都是面试同一个开发岗位,这两个人都有5年的工作经验,这个时候,学历,就不是那么重要了,那么这个时候,作为公司人事,一般就会看工作经验,看个人能力来面试了。所以这个时候,更加看重的是能力。

那么,作为刚毕业的大学生,学历有那么重要吗?我可以非常负责任的告诉你,很重要,非常重要,为什么呢?因为刚出来找工作,大家都没有工作经验,都没有什么能力,那么公司就只能看学历了,如果有工作经验,那就更看重能力,所以,如果没有工作经验,那就只能看学历了。

没错,公司最看重的是能力,但是,学历是敲门砖,如果你连公司门都进不去,面试机会都没有,别人怎么看到你的能力,你去哪里施展才华你的才华,哪里有表现能力的机会?

所以,那个同学才会自己去寻找机会,寻找面试机会,从而表现他的能力,作为一个专科生,首先,你的机会会比别人少很多,那么,你需要的就是主动出击,不能坐着在哪里等待,刚出来工作,有公司要你,你就去。如果是培训出来的,更要去,你现在需要的就是经验,工作经验,去职场中慢慢熬,学会成长以及更多的技能。

等熬了3到5年之后,你有工作经验了,那就是看能力吃饭的时候,那个时候再次找工作的时候,学历基本上不会有太大的限制。

总之,不要怕被坑,吃亏上当,可以一边先到网上投递简历,另一方面,也去人才市场招聘会现场看看,直接找面试官,表现出你自己的能力,就像我说的那个人一样。

可以先找一家公司做着,只要这家公司有这个职位,有人要你你就去,别挑剔,目前,作为一个刚培训出来的人,或者是刚进入职场的新人,你没有能力去挑公司,现在只有别人挑你。

所以,能力最重要,只要你学的好,抓住机会,表现自己,会有公司要你的,这段时间你肯定要受非常多的苦,但是熬过去了,那就没事,实在不行,可以试试二三线城市,那里的要求可能稍微低点,竞争小点,等有经验有能力了,在回大城市发展。

目前,培训出来的学生非常的多,多如牛毛,我想和在做软件开发的同行小伙伴说的是,逢年过节的时候,别老是和身边的人亲戚朋友说这个行业薪资高,都是坐在办公室敲敲键盘,就可以月入过万了,这个钱很好赚的。也许就会因为你的一句话,改变了别人对这个行业的看法,仔细看看身边的朋友,现在有多少人,想转行做软件开发的,大部分人觉得这个行业牛逼啊,高科技行业,好神奇呀!动不动就是年薪百万,什么年终奖金多啊等等之类的屁话。

最后,一句话,不管哪行哪业,都不容易。都说学历不重要,都歧视那些只看重学历的公司或者人。马云在一次演讲的时候,也说过,他公司招人,从来不看学历,但是真的不看学历吗?不看学历,那他阿里巴巴每年春季招生的时候,怎么不去一些专科学校找人呢?而去名牌大学招人呢?

好的,说了这么多,只是说了一些自己的看法以及意见和建议,如果有其他伙伴有不同意见的,可以留言,大家一起讨论。

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