产品经理，工资都偏高，但一般的公司，这个产品经理本不懂技术，只是从行业去参考与实施原型，并非出身于技术的产品经理，无法比较确切开发的难度，以及与现有的业务相结合，从而产生的交付使用时间出入较大，一般的产品经理，门槛低，所以好多奔着这个门槛低，工资高去做的，而并不是从技术角度，结合现有的需求去做产品，一般会导致技术开发与产品的争吵，但往往产品占优势，因为产品是直接与公司高层负责人交流，却并没有与技术进一步沟通，而且开发人员也就这么多，技术也参差不齐，所以，如果是奔着这行业工资高，而又没有技术的人员，这方面可以做，但建议先到公司做测试开始，再慢慢转产品，本人技术开发多年，也曾经也被兼任产品经理角色。
老实说，产品经理的月薪还算挺高的，但作为一个产品汪，我以过来人的身份告诉你，产品经理的月薪高是被平均出来的。
下图为我刚刚在拉勾截的图，可以看出，在广州这样互联网实力不算强的城市，产品经理的月薪也不低：
1-3年基本在7k-12k之间，
3-5年为12k-20k之间，
但同时也要考虑现在想当产品经理的人越来越多，未来必定会有降薪的趋势，就像以前被人认为工资超高的程序员职位，今年来薪资也在不断下降，以前刚毕业随便都能拿到6K的工资，现在4k已经是比较普遍的情况了。
理性选择职位，两极分化必定存在，加强自己的个人能力才是王道！
不论是从就业市场需求还是职业发展前景来看，产品都是当下的香饽饽。从产品经理成长的路径来说，要学习的知识很多，分如下几个部分。1、工具篇做个产品经理得会画原型吧，应该要懂得怎么把想法与需求转化成技术、开发懂的语言。那么产品常用的工具得熟练，包括：Axure RP、Visio、Xmind、PPT、Word、蓝湖、jira，这些都是必须要熟练的。2、沟通篇一个项目开发的过程中，产品经理需要和运营、前端开发、后端开发、测试、市场等多个部门多位同学沟通，怎么推动项目按时间节点完成呢？这就需要沟通的艺术，产品经理需要懂得怎么跟人打交道，内部外部的，包括用户。比如产品研究过程中很重要的一部分就是用户研究，用户访谈调研，怎么提问，怎么让用户把使用产品过程中的问题表达出来，这些都是需要沟通艺术的。3、进阶篇这部分是最难的理解人群的需求，针对性制定合理产品策略。理解行业的情况，理解公司在产业中所处的位置和竞争形态，团队就这么多人，功能要那么多，先做什么后做什么，做了之后可能带来的反应是什么。同理心，数据分析的能力都是必须的。
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